L’identité de genre correspond au ressenti profond d’être un homme, une femme, entre les deux, ou ni l’un ni l’autre (non-binarité). Elle peut être congruente ou non avec le sexe assigné à la naissance.
Une personne trans* ne se reconnaît pas, ou seulement partiellement, dans le sexe qui lui a été assigné à la naissance et/ou dans ce qui est lié à cette identité sexuée native. La personne peut alors souhaiter ou non entamer une transition, c’est-à-dire une évolution sociale et/ou physique lui permettant de faire plus ou moins concorder son identité de genre avec son insertion sociale et son apparence physique. Les personnes concernées peuvent se désigner par divers termes: transgenre, transidentitaire, trans*, etc.
À l’UNIL, les étudiant·e·xs, doctorant·e·xs ou employé·e·xs trans* peuvent demander la reconnaissance de leur identité de genre, notamment l'utilisation de leur prénom d’usage et l'adaptation de la formule de politesse (Madame/Monsieur) employée.
La demande ne nécessite pas de changement officiel préalable auprès de l’état civil et ne requiert pas la production d’un certificat ou d’une attestation médicale.
La procédure et d'autres informations sont détaillées dans la Directive de la Direction sur la Reconnaissance de l’identité de genre: utilisation du prénom d’usage et changement de formule de politesse pour les personnes trans* à l’UNIL.
Le Bureau de l'égalité est à disposition pour tout conseil ou soutien dans cette démarche.
Le Service des ressources humaines propose également d'accompagner les membres du personnel qui en feraient la demande.
La demande est effectuée par courriel ou par courrier postal. Elle est datée et signée par la personne qui fait la demande et contient les informations suivantes :
Pour les étudiant·e·xs, la demande se fait auprès du Service des immatriculations et inscriptions (SII) : contact
Pour les membres du personnel, la demande se fait auprès du Service RH.
Seront modifiées les inscriptions suivantes :
Attestation d’inscription à l’UNIL
L'attestation est établie avec le prénom d’usage et genre social. Sur demande, une attestation aux prénom et genre selon mention à l’état civil peut être fournie par le Service des immatriculations.
Diplômes de fin d’études, contrats de travail et autres documents à portée juridique
Les diplômes de fin d’études, les contrats de travail et autres documents à portée juridique sont établis avec le prénom et le sexe inscrits à l’état civil. Ils peuvent être modifiés rétroactivement après un changement officiel à l’état civil.